Sales Manager (all genders)

Wofür wir stehen

Wir sind ein mittelständischer Digitalisierungspartner – mit dem erklärten Auftrag: IT strategisch zu denken, sie einfach zu machen und damit dem Mittelstand Sicherheit zu bringen. Wir suchen Menschen, die genau das aktiv mitgestalten wollen. Was uns dabei besser macht: Vielfalt. Darum bist du, so wie du bist, bei uns willkommen – unabhängig von Herkunft, Identität oder Lebensform.

Dein zukünftiges Aufgabenfeld

• Du identifizierst gemeinsam mit unserem Marketing Kundenpotenziale, gewinnst Neukunden und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter.
• Als Sales Manager (all genders) berätst und betreust du Unternehmen bei ihren individuellen Herausforderungen und unterstützt sie dabei, passende Lösungen aus dem Portfolio der SIEVERS-GROUP zu finden.
• Du kannst dich auf den Vertriebs-Außendienst fokussieren und hast einen starken Innendienst, der dir den Rücken freihält.
• Du bist Netzwerker:in und baust langfristige Beziehungen zu Kunden, Partnern und relevanten Marktakteuren auf.
• Du bist Teil eines erfahrenen Sales-Teams mit Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam erfolgreich sein wollen.
• Du führst Verkaufs- und Vertragsverhandlungen durch, erstellst Business- und Accountpläne und übernimmst die Umsatz- sowie Margenverantwortung für deine Kunden und Marktsegmente.

Deine wünschenswerten Qualifikationen

• Du bist in der Lage, dich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten und verlierst dabei nicht den Überblick.
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT- oder Lösungsumfeld.
• Die Akquise neuer Kunden sowie der Aufbau und die Pflege von Netzwerkkontakten gehören für dich selbstverständlich zum Arbeitsalltag.
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und der nachhaltige Aufbau von Kundenbeziehungen zeichnen dich aus.
• Du überzeugst im Umgang mit Kunden, erkennst deren Bedarfe und entwickelst gemeinsam mit internen Teams passende Lösungsansätze.
• Du arbeitest vertrauensvoll mit Kolleginnen und Kollegen sowie Partnern zusammen und trägst aktiv zum gemeinsamen Vertriebserfolg bei.

Deine zukünftigen Mehrwerte

• Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit möglich, hybrides Arbeiten.
• Fortbildung und Mentoring, klare Entwicklungspfade.
• Offenes, diverses Team und wertschätzende Feedback-Kultur.
• Ergonomische, bedarfsgerechte Arbeitsmittel.
• Verlässliche Regelungen für Eltern- und Pflegezeit.
• Weitere Benefits findest du hier.

 

Du erfüllst etwa die Hälfte der Kriterien? Bewirb dich trotzdem – wir unterstützen deine Weiterentwicklung. Schick uns einfach deinen CV oder den Link zu deinem Profil (LinkedIn/Xing). Anschreiben oder Motivationsschreiben sind bei uns optional. Sie helfen uns aber, dich besser kennenzulernen.

Bitte gib dein frühestes Eintrittsdatum und deinen Gehaltswunsch an.